В Сорочинский районный суд за взысканием ущерба от разлива пивной продукции на сумму более полумиллиона рублей к бывшему работнику обратился работодатель.

В заявленных требованиях работодатель указал, что работник выполняя своим должностные обязанности, а именно перевозя груз- пивную продукцию, допустил аварию и разлил пиво на более чем 500000 рублей и поскольку именно работник является виновником ДТП, при наличие постановления о назначении административного наказания за несоблюдение правил ПДД РФ, просил суд взыскать с работника сумму причиненного ущерба разливом пивной продукции в размере 724334 рублей.

Суд отказывая в требованиях истца указал на то, что работодателем при обращении с указанными требованиями не был соблюден досудебный порядок привлечения работника к материальной ответственности в виду произошедшего случая, а также доказательств соблюдения порядка установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения, как того требует законодательство, суду работодателем представлено также не было, несмотря на то, что истцу неоднократно предлагалось представить такие доказательства.